В июле 2014 года Балтийский гарнизонный военный суд вынес приговор в отношении бывшего командира воинской части № 06414 подполковника Дед*. Офицер был признан виновным в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 336 УК РФ (оскорбление начальником подчиненного) и п. «а» ч. 3 ст. 286 УК РФ (превышение должностных полномочий с применением насилия). Данное дело стало резонансным примером пресечения правонарушений в командно-начальнической среде Балтийского флота.
Хронология событий и обстоятельства дела
Следствием и судом были установлены два эпизода незаконного поведения командира, совершенных осенью 2013 года. Оба инцидента произошли на территории воинской части в Калининградской области и были направлены против подчиненных офицеров.
Эпизод 1: Оскорбление и физическое воздействие на начальника бронетанковой службы
Первый инцидент произошел во время служебного совещания. Подполковник Дед*, будучи недовольным опозданием начальника бронетанковой службы, в присутствии командного состава части:
- допустил оскорбление подчиненного с использованием нецензурной лексики;
- схватил офицера за обмундирование;
- попытался вывести его из равновесия физическим воздействием.
Данные действия были квалифицированы по ч. 2 ст. 336 УК РФ как оскорбление начальником подчиненного во время исполнения и в связи с исполнением обязанностей военной службы.
Эпизод 2: Избиение заместителя командира части
На следующий день после первого инцидента произошел второй, более тяжевый эпизод. Командир части выразил недовольство тем, что, по его мнению, слишком медленно исполняется его указание заместителем командира части. Реакция командира была крайне агрессивной:
- сопровождая свои действия ненормативной лексикой (матом);
- нанес заместителю командира множество ударов руками и ногами по лицу и телу.
По заключению судебно-медицинской экспертизы, от данных действий потерпевшему был причинен вред здоровью средней тяжести. Этот эпизод был квалифицирован по п. «а» ч. 3 ст. 286 УК РФ как превышение должностных полномочий, совершенное с применением насилия.
Ход расследования и позиция обвинения
Расследованием уголовного дела занималось военное следственное управление Следственного комитета РФ по Балтийскому флоту. На суде следователи в полном объеме доказали виновность осужденного во всех имputed эпизодах. Материалами дела были подтверждены:
- Показания потерпевших и свидетелей (членов командного состава, присутствовавших на совещании).
- Заключения судебно-медицинской экспертизы о телесных повреждениях.
- Прочие письменные и материальные доказательства.
Пресс-служба ГВСУ СКР официально информировала общественность о вынесенном приговоре 8–12 июля 2014 года.
Приговор суда и назначенное наказание
Балтийский гарнизонный военный суд, изучив материалы уголовного дела, вынес обвинительный приговор. Учитывая характер совершенных деяний, суд назначил подполковнику Дед* следующие меры наказания:
- 3,5 года лишения свободы условно с испытательным сроком в 3,5 года.
- Лишение права занимать должности на государственной службе, связанные с руководством подчиненными, на срок 2 лет.
Приговор вступил в законную силу. Назначение условного срока и запрета на руководящие должности стало правовой оценкой действий офицера, превысившего служебные полномочия и применившего насилие к подчиненным.
Значение дела для военной службы
Данный судебный прецедент демонстрирует недопустимость:
- нарушения субординации и уставов Вооруженных Сил РФ со стороны командного состава;
- применения физического насилия и ненормативной лексики в отношении подчиненных;
- превышения должностных полномочий, повлекшего причинение вреда здоровью.
Судебное преследование командира воинской части подтверждает принцип неотвратимости ответственности за злоупотребления служебным положением, независимо от занимаемой должности и воинского звания. Дело служит напоминанием о необходимости строгого соблюдения уставных отношений и прав личного состава.
Статья подготовлена на основе открытых данных пресс-службы ГВСУ СКР и информационных агентств (rugrad.online, bfm.ru) за июль 2014 года; Фамилия осужденного частично замаскирована в соответствии с правилами обработки персональных данных.