Как делается решения командира части

Узнайте, как принимается решение командира части: уяснение задачи, оценка обстановки, замысел и отдача боевого приказа. Понятно и по шагам!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Принятие решения — центральный элемент работы командира по управлению подчинёнными подразделениями. Именно от качества и своевременности решения зависит успех выполнения боевой задачи. В данной статье рассмотрим общий порядок, этапы и содержание решения командира на основе положений боевых уставов и наставлений.

Что такое решение командира

Решение командира — это выбранный им способ выполнения поставленной задачи, в котором определяются замысел действий, задачи подразделениям, основные вопросы взаимодействия, всестороннего обеспечения и управления. Решение является основой для отдачи боевого приказа и организации боя.

Решение командира на ведение боевых действий оформляется как графический документ с пояснительной запиской. Графическая часть, как правило, наносится на карту, масштаб которой должен обеспечивать удобство управления силами в условиях работы на командных пунктах.

Общие требования к работе командира

Во всех случаях работу по организации боя командир должен проводить так, чтобы обеспечить:

  • непрерывное управление подразделениями;
  • своевременное принятие решения;
  • постановку задач подчинённым;
  • предоставление подчинённым подразделениям большей части времени на подготовку к выполнению задачи.

Этапы принятия решения

Уяснение полученной задачи

При уяснении задачи командир определяет:

  • место и роль своего подразделения в выполняемой старшим командиром задаче;
  • какие объекты (цели) необходимо поразить имеющимися средствами;
  • на каком этапе боя и с какими соседними подразделениями требуется поддерживать наиболее тесное взаимодействие;
  • как построить боевой порядок;
  • сколько времени имеется на организацию боя.

Оценка обстановки

Командир всесторонне анализирует:

  • состав, положение и возможный характер действий противника;
  • состояние, боевые возможности и обеспеченность своих подразделений;
  • характер местности, погодные условия, время года и суток;
  • состояние соседей и взаимодействующих сил.

Определение замысла

На основе уяснения задачи и оценки обстановки командир определяет замысел, в котором указываются направление сосредоточения основных усилий, этапы выполнения задачи, построение боевого порядка и способы действий подразделений.

Доклад и утверждение замысла

Замысел докладывается старшему начальнику для утверждения, после чего объявляется заместителям и помощникам в части, их касающейся. Командир отдаёт указания по дальнейшей работе над решением. При получении задачи в форме предварительного боевого распоряжения до подчинённых доводятся предварительные боевые распоряжения, а замыслы подчинённых командиров рассматриваются и утверждаются.

Рекогносцировка и завершение принятия решения

С получением боевого приказа командир завершает принятие решения, проводит рекогносцировку, отдаёт устный боевой приказ и организует взаимодействие. При проведении рекогносцировки на местности указываются ориентиры, положение противника, уточняются задачи подразделениям и места позиций, огневых позиций боевых машин и других огневых средств.

Содержание решения

В решении командира, как правило, определяются:

  1. выводы из оценки обстановки;
  2. замысел действий (идея, направление главных усилий, этапы);
  3. задачи элементам боевого порядка и подчинённым подразделениям;
  4. основные вопросы взаимодействия;
  5. мероприятия всестороннего обеспечения;
  6. вопросы управления: место командного пункта, порядок связи и оповещения.

Особенности на разных уровнях

Командир взвода принимает решение, как правило, устно, с уточнением задач на местности в ходе рекогносцировки.

Командир роты определяет задачи взводам, порядок взаимодействия и вопросы обеспечения, решение наносит на карту или схему.

Командир батальона и выше оформляет решение графически на карте с пояснительной запиской, докладывает его старшему начальнику для утверждения.

Решение командира — результат последовательной и методичной работы: уяснения задачи, оценки обстановки, определения замысла и его утверждения. Чёткое соблюдение установленного порядка позволяет своевременно поставить задачи подчинённым, организовать взаимодействие и обеспечить успешное выполнение боевой задачи.