Многие военнослужащие, проходящие службу по призыву, сталкиваются с ситуацией, когда им предлагают заключить первый контракт о прохождении военной службы. Однако не каждый молодой солдат готов связать свою жизнь с армией на длительный срок. Важно знать: заключение контракта — дело исключительно добровольное, и военнослужащий имеет полное право отказаться от его подписания либо отозвать ранее поданный рапорт. В этой статье мы подробно разберём, как грамотно составить рапорт, какие нормы закона при этом действуют и на что обратить внимание.
Правовые основания для отказа от контракта
Согласно статье 38 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», первый контракт о прохождении военной службы заключается с военнослужащим, проходящим службу по призыву, на срок два или три года, по выбору гражданина. Ключевое слово здесь, «по выбору». Никто не вправе принуждать солдата к подписанию контракта.
До момента подписания самого контракта военнослужащий по призыву вправе в любой момент отозвать свой рапорт о заключении контракта. Это подтверждается практикой военных юристов и положениями законодательства о добровольности контрактной службы.
В каких случаях подаётся рапорт об отказе
- Солдат подал рапорт о заключении контракта, но передумал до подписания самого контракта;
- На военнослужащего оказывалось давление при предложении подписать контракт;
- Изменились личные или семейные обстоятельства;
- Солдат считает, что при подаче рапорта ему была предоставлена недостаточная или недостоверная информация об условиях службы;
- Военнослужащий просто не желает продолжать службу после окончания срока призыва.
Как правильно составить рапорт: структура документа
Рапорт составляется в письменной форме на имя командира воинской части. Документ должен содержать следующие элементы:
- Шапка документа (правый верхний угол): должность и звание командира части, номер воинской части, а также данные заявителя — звание, ФИО, должность;
- Название документа, «Рапорт»;
- Основная часть, изложение просьбы с указанием причин;
- Дата и подпись военнослужащего.
Образец рапорта об отзыве рапорта на заключение контракта
Командиру войсковой части № *
гвардии полковнику И.ву
от рядового Иванва Ивана Иванвича,
проходящего военную службу по призыву
в войсковой части №
РАПОРТ
«___» _______ 20__ года мною был подан рапорт о заключении контракта о прохождении военной службы. В настоящее время, руководствуясь принципом добровольности заключения контракта, предусмотренным ст. 38 Федерального закона от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», прошу отозвать (аннулировать) мой рапорт о заключении контракта и не заключать со мной контракт о прохождении военной службы.
Отказ от заключения контракта обусловлен изменением личных обстоятельств и решением продолжить гражданскую жизнь после окончания срока военной службы по призыву.
Контракт о прохождении военной службы мною не подписывался.
Подпись: _____________ / Иван*в И.И. /
Образец рапорта об отказе от подписания контракта (если рапорт ранее не подавался)
Если командование предлагает заключить контракт, а солдат не желает этого делать, достаточно письменно зафиксировать свой отказ:
Командиру войсковой части № *
от рядового Петр*ва Петра Петр*вича
Настоящим сообщаю, что от заключения контракта о прохождении военной службы отказываюсь по личным мотивам. Прошу учесть моё решение и не включать меня в списки кандидатов на заключение контракта. Службу по призыву намерен завершить в установленном порядке.
Дата, подпись.
Практические рекомендации
- Подавайте рапорт в двух экземплярах. На вашем экземпляре секретарь или дежурный по части должен поставить отметку о принятии (входящий номер, дату, подпись);
- Фиксируйте отказ письменно. Устный отказ не имеет юридической силы;
- Не поддавайтесь давлению. Принуждение к подписанию контракта незаконно. При давлении можно обратиться в военную прокуратуру или к военному юристу;
- Если рапорт отказываются принимать — направьте его заказным письмом с уведомлением через почту в адрес командира части;
- Проконсультируйтесь с юристом. Военный юрист поможет учесть актуальные изменения законодательства, включая особенности периода мобилизации.
Важное предупреждение
Следует учитывать, что в период частичной мобилизации действуют особые правила: увольнение военнослужащих по контракту ограничено основаниями, перечисленными в пункте 5 Указа Президента РФ от № 647 (достижение предельного возраста, состояние здоровья, вступление в силу приговора суда). Поэтому отказаться от уже подписанного контракта в этот период значительно сложнее, чем не подписывать его изначально. Именно поэтому своевременный отзыв рапорта до подписания контракта — самый надёжный и законный способ сохранить за собой право выбора.
Отказ от первого контракта — законное право каждого военнослужащего по призыву. Грамотно составленный рапорт, поданный в установленном порядке и зафиксированный документально, защитит солдата от возможных злоупотреблений. Помните: решение о контрактной службе должно быть осознанным и добровольным, а при любых сомнениях целесообразно обратиться за консультацией к квалифицированному военному юристу.