Работа парикмахером в воинской части — это стабильная и востребованная гражданская должность, которая не требует прохождения военной службы. Военнослужащие обязаны соблюдать установленные нормы внешнего вида, поэтому услуги мастера стрижки нужны в гарнизонах постоянно. В этой статье мы подробно разберём, как устроиться на такую работу, какие документы потребуются и какие особенности имеет эта профессия.
Кто такой парикмахер в воинской части
Парикмахер в воинской части — это гражданский специалист, входящий в личный состав организаций Вооружённых Сил Российской Федерации. В соответствии со статьёй 12 Федерального закона от 31 мая 1996 г. № 61-ФЗ «Об обороне», к личному составу ВС РФ наряду с военнослужащими относятся и работники воинских частей, трудящиеся на гражданских должностях.
Основные обязанности мастера:
- выполнение стрижек в соответствии с требованиями устава к внешнему виду военнослужащих;
- обслуживание личного состава части по установленному графику;
- соблюдение санитарно-гигиенических норм, дезинфекция инструментов;
- ведение учёта расходных материалов.
Преимущества работы
- Стабильность. Государственный работодатель гарантирует своевременную выплату заработной платы и полный социальный пакет;
- Официальное трудоустройство. Оформление по трудовому договору, оплачиваемый отпуск, больничные, стаж.
- Постоянный поток клиентов. Не нужно искать клиентуру — весь личный состав части является вашими посетителями.
- Служба в армии не требуется. Должность гражданская, призыв или контракт не нужны.
Как устроиться на работу
По вопросам трудоустройства рекомендуется обращаться непосредственно к командиру или начальнику выбранной воинской части либо в отдел кадров организации. Также вакансии размещаются на популярных порталах по поиску работы, достаточно ввести запрос «парикмахер в воинскую часть» с указанием вашего города.
Необходимые документы
- паспорт гражданина РФ;
- документ об образовании или квалификации (диплом, свидетельство о прохождении курсов парикмахеров);
- трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности;
- СНИЛС и ИНН;
- для военнообязанных, документ воинского учёта (военный билет или удостоверение гражданина, подлежащего призыву);
- медицинская книжка с актуальными отметками;
- справка об отсутствии судимости (может запрашиваться при оформлении допуска на территорию части).
Особенности трудового договора
При приёме на работу заключается стандартный трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Работодатель вправе требовать от военнообязанного документы воинского учёта — это обязательное требование, закреплённое в Федеральном законе № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». За непредставление таких документов или уклонение от воинского учёта предусмотрена административная ответственность как для работника, так и для работодателя.
Дополнительно может потребоваться оформление пропуска и согласие на проверку личных данных, поскольку воинская часть является режимным объектом.
Требования к кандидату
- наличие профессиональной подготовки (курсы, колледж, опыт работы);
- умение выполнять мужские стрижки, в т.ч. «под ноль» и стандартные армейские формы;
- аккуратность, ответственность, соблюдение дисциплины;
- готовность работать по установленному распорядку части.
Профессия парикмахера в воинской части — отличный вариант для мастеров, которые ценят стабильность, официальное оформление и постоянный поток клиентов. Трудоустройство происходит на общих основаниях по трудовому договору, а главные требования — профессионализм, дисциплинированность и наличие полного пакета документов, включая документы воинского учёта для военнообязанных. Для поиска вакансий обращайтесь напрямую в воинские части вашего города или пользуйтесь проверенными сайтами по поиску работы.