Вопросы увольнения с военной службы участников специальной военной операции (СВО) и сопутствующих социальных гарантий регулируются рядом нормативных правовых актов, ключевыми из которых являются Федеральный закон от № 306-ФЗ «О правовом статусе военнослужащих, проходящих военную службу по контракту» и Федеральный закон от № 406-ФЗ «О социальной защите военнослужащих и членов их семей»․ Ниже представлен подробный обзор категорий увольнения и перечня выплат, актуальных на 19 сентября 2026 года․

Основные категории увольнения с военной службы

Согласно ст․ 51 ФЗ № 306-ФЗ, военнослужащие по контракту могут быть уволены с военной службы по различным основаниям․ Для участников СВО наиболее актуальны следующие категории:

• Категория «Д» (непригоден к военной службе по состоянию здоровья): Назначается военно-врачебной экспертизой (ВВЭ) при наличии заболеваний, травм или последствий ран, делающих невозможным дальнейшую службу․ Это самая частая категория для раненых и контуженных․
• Категория «В» (ограниченно пригоден): Военнослужащий может быть уволен, если он не согласен продолжить службу на должности, соответствующей данной категории пригодности, или если такие должности отсутствуют․
• По истечении срока контракта: Если военнослужащий не продлил контракт (п․ «в» ч․ 1 ст․ 51 ФЗ № 306-ФЗ)․
• В связи с достижением предельного возраста: Для прохождения военной службы по контракту (п․ «г» ч․ 1 ст․ 51 ФЗ № 306-ФЗ)․
• По семейным обстоятельствам или иным уважительным причинам: (п․ «ж» ч․ 1 ст․ 51 ФЗ № 306-ФЗ)․
• В связи с вступлением в законную силу приговора суда: (п․ «з» ч․ 1 ст․ 51 ФЗ № 306-ФЗ)․

Детализация по категориям пригодности (ВВЭ) и основания для увольнения

Военно-врачебная экспертиза (ВВЭ) устанавливает одну из пяти категорий пригодности․ От категории напрямую зависит основание увольнения и объем выплат․

Важно: Именно категория «Д» является основанием для обязательного увольнения в связи с ранениями, контузиями, травмами или заболеваниями, полученными при исполнении воинского долга (в зоне СВО)․

Перечень выплат при увольнении по категории «Д» (непригоден по здоровью)

Военнослужащий, уволенный по категории «Д» вследствие ранения/контузии/заболевания, полученного в зоне СВО, имеет право на максимальный пакет гарантий․

Единовременная страховая выплата (СОГАЗ / ВСО)

Выплачивается в соответствии с ФЗ № 406-ФЗ (ст․ 17․1) и Федеральным законом от № 167-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»․

• Размер: Зависит от степени потери трудоспособности (процента ущерба здоровью), устанавливаемого МСЭ (Медико-социальной экспертизой) или ВВЭ․
  • При установлении I группы инвалидности — 3 000 000 руб․ (базовый размер, индексируется ежегодно)․
  • При II группе — 1 500 000 руб․
  • При III группе — 750 000 руб․
  • При отсутствии инвалидности, но наличии ущерба здоровью (по таблице ФЗ № 167-ФЗ) — пропорционально проценту ущерба․
• Кто выплачивает: Общество с ограниченной ответственностью «СОГАЗ» (оператор ВСО) или иной страхователь, определенный законом․
• Сроки: В течение 10 рабочих дней со дня поступления полного пакета документов․

Единовременная государственная выплата (Постановление Правительства РФ № 1465)

Назначается в соответствии с Постановлением Правительства РФ от № 1465 «О выплате единовременной материальной помощи лицам, получившим увечье․․․ при выполнении задач в ходе СВО»․

• Размеры (актуальные на 2026 г․, с учетом индексации):
  • Тяжелое увечье / I группа инвалидности — 3 000 000 руб․
  • Средней тяжести увечье / II группа инвалидности — 1 000 000 руб․
  • Легкое увечье / III группа инвалидности — 500 000 руб․
  • Рана, контузия, травма, не приведшая к инвалидности — 100 000 – 300 000 руб․ (в зависимости от тяжести)․
• Кто выплачивает: Воинская часть (финансовый орган Минобороны) или Социальный фонд России (СФР) — в зависимости от этапа обработки документов․

Ежемесячное денежное довольствие (ЕДД) / Пенсия по выслуге лет или за инвалидность

• Если выслуга лет 20 лет и более — назначается пенсия по выслуге лет (оклад + надбавки за выслугу, секретность и т․д․)․
• Если выслуга менее 20 лет, но есть выслуга по льготному исчислению (участие в СВО считается 1 к 3) — возможно назначение пенсии по выслуге лет при накоплении календарной выслуги 18,5 лет (норма на 2026 г․)․
• Если пенсия по выслуге лет не назначается, выплачивается ежемесячное денежное довольствие (ЕДД) до назначения пенсии или достижения предельного возраста (ст․ 16 ФЗ № 406-ФЗ)․ Размер ЕДД = оклад воинского звания + надбавка за выслугу лет․
• При установлении инвалидности, назначается государственная пенсия по инвалидности (военная) по ст․ 15 ФЗ № 406-ФЗ․ Ее размер часто выше страховой пенсии СФР․

Ежемесячные выплаты (ЕВ) и Набор социальных услуг (НСУ)

• Инвалидам I, II, III групп — Ежемесячная выплата (ЕВ) за счет бюджета Минобороны (размер зависит от группы инвалидности и причин возникновения)․
• Право на Набор социальных услуг (НСУ) (бесплатные лекарства, санаторий, проезд) или Ежемесячный денежный платеж (ЕДП) вместо НСУ (около 1500–2500 руб․, сумма индексируется)․ Можно отказаться от НСУ в пользу ЕДП․

Жилищное обеспечение

• При увольнении по категории «Д» вследствие ранения/заболевания — право на получение жилища за счет средств федерального бюджета (ст․ 14 ФЗ № 406-ФЗ) в порядке очередности, если они стоят на учете нуждающихся (или встают на учет в установленном порядке)․
• Возможность получения субсидии на приобретение жилья (если выслуга 20+ лет или уволен по здоровью со стажем 10+ лет и в очереди 5+ лет)․

Сохранение льгот и привилегий

• Медицинское обеспечение (поликлиники Минобороны, ВА), пожизненно для уволенных по здоровью․
• Проезд на пригородном транспорте, бесплатный санаторно-курортное лечение (по показаниям)․
• Право на досрочную пенсию по старости (СФР) при накоплении необходимого стажа и коэффициентов (участие в СВО дает льготный стаж 1 к 3)․

Выплаты при увольнении по другим категориям

Увольнение по категории «В» (ограниченно пригоден)

• Если уволен по собственному желанию (не согласен служить на новой должности): выплаты аналогичны увольнению по истечении контракта (ЕДД до 3 месяцев, компенсация за неиспользованный отпуск, разовый пособие по месту жительства)․
• Страховая выплата по ВСО (СОГАЗ) — только если установлена инвалидность или ущерб здоровью, связанный со службой․
• Госвыплата по Постановлению № 1465 — только при наличии увечья/рани, полученных в зоне СВО (независимо от категории ВВЭ, если есть меддокументы)․

Увольнение по истечении срока контракта / по возрасту

• ЕДД на 3 месяца после увольнения (п․ 2 ст․ 16 ФЗ № 406-ФЗ)․
• Разовое пособие по месту жительства (если переезд)․
• Компенсация за неиспользованный ежегодный отпуск․
• Пенсия по выслуге лет (если есть 20 лет выслуги или 18,5 календарных с учетом льготного исчисления СВО)․
• Страховые выплаты СОГАЗ / Постановление № 1465 — только при наличии травм/ран/заболеваний, полученных в СВО (документы подаются после увольнения)․

Процедура оформления документов на выплаты (алгоритм действий)

1. Прохождение ВВЭ: В военно-больнице или госпитале․ Получение заключения ВВЭ с категорией «Д» (или «В», «Г»)․
2. Сбор медицинского пакета: История болезни (выписка), заключение ВВЭ, эпикризы, результаты обследований․ Важно: В документах должно быть четко указано: «Получено в зоне СВО», «При исполнении воинского долга», дата и обстоятельства․
3. Обращение в МСЭ (если нужно): Для установления группы инвалидности (дает право на повышенные выплаты и пенсию по инвалидности)․ Направление дает воинская часть или поликлиника․
4. Подача документов в воинскую часть (личный дело):
   • Заявление на увольнение (по итогам ВВЭ)․
   • Заявление на выплаты (Постановление № 1465, ВСО СОГАЗ)․
   • Копии паспорта, СНИЛС, банковской карты «Мир», заключения ВВЭ, МСЭ․
5. Рассмотрение в воинской части: Формирование пакета для СОГАЗ (ВСО) и для Главного управления финансов Минобороны (ГУФ) по выплате № 1465․
6. Отправка в СОГАЗ: Как указано в вашем примере, в/ч направляет документы в СОГАЗ․ Обычно это происходит в течение 5–10 дней после подписания приказа об увольнении․
7. Получение выплат:
   • СОГАЗ перечисляет на карту «Мир» в течение 10 раб․ дней после получения документов․
   • Выплата № 1465 — через ГУФ Минобороны (сроки до 1–2 месяцев, часто быстрее)․
   • Пенсия/ЕДД — назначается через 1–3 месяца после увольнения (обращение в СФР или Управление по социальной защите Минобороны)․

Частые проблемы и рекомендации

• Неполный медицинский пакет: Отсутствие фразы «в зоне СВО» или «при исполнении долга» в истории болезни — частая причина отказа в выплате № 1465․ Проверяйте эпикризы до ухода из больницы․
• Расхождение категорий ВВЭ и МСЭ: ВВЭ ставит «Д», МСЭ может дать III группу или отказать․ На выплату № 1465 влияет заключение ВВЭ и диагноз, на страховую (СОГАЗ), процент ущерба по МСЭ/ВВЭ․ На пенсию по инвалидности (Минобороны), группа МСЭ․
• Карта «Мир»: Все госвыплаты идут только на карту национальной платежной системы «Мир»․ Убедитесь, что она активна и не заблокирована․
• Сроки обращения: На выплату № 1465 можно обратиться в течение 3 лет со дня увольнения (или со дня установления диагноза)․ На страховую выплату (СОГАЗ), в течение 3 лет со дня возникновения права (увольнения/установления инвалидности)․ Не упускайте сроки․
• Юридическая помощь: При отказах или задержках рекомендуется обращаться в правовое управление воинской части, в Общественную палату РФ, в прокуратуру гарнизона или к адвокатам, специализирующимся на военном праве․

Резюме: Ключевые отличия по категориям

Увольнение по категории «Д» (непригоден) вследствие ранения, контузии или заболевания, полученных в зоне СВО, открывает доступ к максимальному пакету государственных гарантий: двум видам единовременных выплат (СОГАЗ + Постановление № 1465), пожизненной военной пенсии (по инвалидности или выслуге), медицинскому обеспечению Минобороны и жилищным правам․

Критически важно своевременно и грамотно оформить медицинскую документацию (историю болезни, заключение ВВЭ) с указанием прямой связи со службой в СВО, а также пройти МСЭ для фиксации группы инвалидности․ Любые расхождения в документах — главная причина задержек выплат․

Данная статья носит информационный характер․ Конкретные суммы выплат ежегодно индексируются Правительством РФ․ Для получения актуальных цифр и индивидуальной консультации обращайтесь в финансовую службу воинской части, Управление по социальной защите Минобороны или в СФР․