Взаимодействие с военными комиссариатами — это обязательная правовая обязанность как организаций (работодателей)‚ так и самих военнообязанных. С введением единого реестра военнообязанных и переходом на электронный документооборот процедуры значительно изменились. В данной статье подробно разбираем актуальный порядок предоставления сведений в военкоматы г. Тулы и Тульской области на 2026 год.
Нормативная правовая база
Основным документом‚ регулирующим воинский учет‚ является Федеральный закон от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (ст. 7‚ 9‚ 21.1). Детализацию порядка взаимодействия дают:
- Постановление Правительства РФ № 565 (Положение о воинском учете).
- Приказ Минобороны РФ № 400 (административный регламент предоставления госуслуг).
- Федеральный закон № 149-ФЗ (об информации‚ информационных технологиях и защите информации) — в части электронного взаимодействия.
Кто и что обязан предоставлять
Работодатели (организации‚ ИП‚ нотариусы‚ адвокаты и др.)
Согласно п. 1 ст. 7 и п. 32 Положения (Постановление № 565)‚ работодатели обязаны сообщать в военкомат по месту нахождения организации сведения о:
- Приеме на работу граждан‚ подлежащих воинскому учету (в течение 2 недель со дня приема).
- Увольнении таких граждан (в течение 2 недель со дня увольнения).
- Изменении личных данных военнообязанного (смена фамилии‚ адреса регистрации‚ образования‚ семейного положения‚ состояния здоровья), в течение 2 недель.
- Наличии/отсутствии военнообязанных в штате (по запросу военкомата‚ обычно ежегодно к 15 сентября).
Расширенный перечень сведений (актуально с 2024–2025 гг.)
В соответствии с поправками‚ внесенными Минобороны‚ в перечень сведений‚ подлежащих сбору‚ вошли данные о близких родственниках военнообязанных/военнослужащих: супруги‚ дети‚ родители‚ братья‚ сестры‚ а также шурин и свояченица. Это касается в первую очередь призывников и контрактников‚ но работодатели должны быть готовы к запросам уточняющей информации.
Сами военнообязанные
Гражданами лично предоставляются сведения об изменении учетных данных (смена места жительства/пребывания более чем на 3 месяца‚ получение образования‚ изменение состояния здоровья‚ семейного положения) — в течение 2 недель после возникновения основания.
Формы и способы предоставления сведений (2026 год)
Электронный способ (Приоритетный)
С 2024 года основным каналом являеться Единый реестр военнообязанных (ЕРВ) и личные кабинеты на портале Госуслуг (ЕСИА) / Портал mos.ru (для московских организаций‚ тульские используют федеральный контур).
- Для работодателей: Личный кабинет работодателя в ЕРВ (доступ через ЕСИА руководителя или уполномоченного лица с усиленной КЭП).
- Для граждан: Личный кабинет военнообязанного на Госуслугах (раздел «Воинский учет»).
Важно: Бумажные уведомления направляются только в случае невозможности электронной отправки (технические сбои‚ отсутствие ЭЦП) или по отдельному требованию военкомата.
Бумажный способ (Исключительный)
Направляется почтой заказным письмом с описью вложения или вручается лично под роспись в приемной военкомата. Используются утвержденные формы (Приложения к Постановлению № 565‚ Приказ Минобороны № 400).
Сроки и ответственность за нарушения
| Нарушение | Статья КоАП РФ | Штраф для должностных лиц | Штраф для юрлиц |
|---|---|---|---|
| Непредоставление/неполное предоставление сведений в срок | ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ | от 1 000 до 5 000 руб. | от 10 000 до 50 000 руб. |
| Предоставление заведомо ложных сведений | ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ | от 10 000 до 20 000 руб. | от 50 000 до 100 000 руб. |
| Повторное нарушение (в течение года) | ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ | от 20 000 до 30 000 руб. или дисквалификация на 1–3 года | от 100 000 до 200 000 руб. или приостановка деятельности на 90 дней |
Для самих военнообязанных за неявку в военкомат или несвоевременное сообщение об изменении данных предусмотрен штраф по ст. 21.5 КоАП РФ (от 500 до 3 000 руб.‚ в отдельных случаях до 5 000 руб.).
Контакты военкоматов Тульской области (для бумажного обмена и явик)
Внимание: Ниже приведены общие реквизиты. Конкретный военкомат по месту жительства/пребывания определяется через сервис «Поиск военкомата» на Госуслугах или по адресу прописки.
Военный комиссариат Тульской области (Главное управление)
- Адрес: г. Тула‚ ул; Жаворонкова‚ д.
- Телефон справки: 8 (4872) -*-
- Руководитель: Военный комиссар Сафронов А.А. (ФИО частично маскировано)
- ИНН: 7107 / ОГРН: 1037101
Военный комиссариат города Тулы
- Адрес: г. Тула‚ ул. Чапаева‚ д.
- Телефон: 8 (4872) —* (справочно: 42-05-72)
- ИНН: 7105*
Пункт отбора на ВС по контракту (Тула)
- Адрес: г. Тула‚ ул. Коминтерна‚ д. *
Режим работы приемных обычно: Понедельник–Пятница 09:00–18:00 (перерыв 13:00–14:00). Суббота‚ Воскресенье, выходные. Перед визитом обязательно уточняйте график по телефону.
Пошаговая инструкция для кадрового сотрудника (Работодатель)
- Получение доступа: Руководитель организации должен зайти в ЛК ЕРВ через Госуслуги (профиль организации) и назначить ответственного лицу (кадровику) права «Работодатель» с помощью усиленной КЭП.
- Мониторинг запросов: Регулярно проверяйте раздел «Запросы военкомата» в ЛК. К 15 сентября ежегодно ожидаеться запрос о численности военнообязанных.
- Оформление приема/увольнения: При приеме сотрудника (в т.ч. внешнего совместителя) сразу проверяйте наличие воинского билета/свидетельства. Внесите данные в ЛК ЕРВ в течение 14 календарных дней.
- Обновление данных: Если сотрудник сменил паспорт‚ адрес‚ получил ученую степень — обновите карточку в ЕРВ в течение 2 недель.
- Архивирование: Сохраняйте скриншоты/PDF-подтверждения отправки данных из ЛК ЕРВ на случай проверок;
Частые ошибки и риски в 2026 году
- Игнорирование внешних совместителей: Сведения о них подаются так же‚ как и о основных сотрудниках.
- Путаница с «местом пребывания»: Если сотрудник живет по временной регистрации более 3 месяцев — он обязан встать на учет по месту пребывания‚ работодатель должен уведомить военкомат об изменении адреса.
- Отложенная отправка «на потом»: Срок 2 недели — календарный‚ не рабочий. Просрочка даже на 1 день — основание для штрафа.
- Работа с «бумажкой» без ЭЦП: Без квалифицированной электронной подписи (КЭП) отправить данные в ЕРВ невозможно. Закупите КЭП заранее.
Полезные сервисы и ссылки
- Госуслуги (Госуслуги.ру), Личный кабинет военнообязанного‚ Личный кабинет работодателя (ЕРВ).
- Сайт Минобороны РФ (mil.ru) — Раздел «Воинский учет»‚ нормативные акты‚ формы бланков.
- КонсультантПлюс / Гарант — Актуальные тексты законов‚ пошаговые инструкции‚ образцы приказов и уведомлений.
- Официальный сайт Военкомата Тульской области (если доступен) — местные нормативные акты‚ контакты районных отделений.
Перевод воинского учета в цифровой формат через Единый реестр военнообязанных (ЕРВ) сделал процесс более прозрачным‚ но и требования к скорости и точности данных выросли. Для организаций в Туле и Тульской области ключевым успехом является: своевременное получение КЭП для кадровика‚ настройка работы с ЛК ЕРВ и внутренний регламент‚ гарантирующий передачу данных в военкомат в течение законных 14 календарных дней. Гражданам рекомендуется самостоятельно проверять актуальность своих данных в ЛК на Госуслугах раз в квартал.
Данная статья носит информационный характер. Для решения конкретных юридических вопросов обращайтесь к специалистам по трудовому и военному праву. Актуальность нормативных актов проверяйте на официальных правовых порталах на дату использования.