Вопрос о размере заработной платы (денежного содержания) военнослужащих, участвующих в специальной военной операции (СВО), в т.ч. в составе воинской части 94917, является одним из самых актуальных. Ниже представлен подробный обзор того, как формируется выплата, из каких компонентов она состоит и какие нормативные акты её регулируют.

Общая информация о воинской части

ФКУ «Войсковая часть 94917», это федеральное казенное учреждение в ведении Министерства обороны Российской Федерации. Согласно открытым реестрам (ЕГРЮЛ, СПАРК), организация зарегистрирована на территории Донецкой Народной Республики, г. Донецк (адрес: ул. Артема, д. ). Руководителем учреждения является Низомидинов А. А..

Важно понимать: конкретные списки личного состава, штатное расписание и индивидуальные выплаты относятся к сфере военной и служебной тайны, а также к персональным данным. Их разглашение запрещено законодательством РФ. Поэтому точных цифр «на руки» для конкретной должности в открытом доступе не существует.

Структура денежного обеспечения участников СВО

С 2022 года система оплаты труда военнослужащих в зоне СВО кардинально изменилась. Выплаты формируются из нескольких блоков, установленных Указами Президента РФ (в частности, Указ № 647 от и последующими актами) и Постановлениями Правительства РФ.

Основное денежное содержание (ОДВ)

Это база, которая зависит от:

• Воинского звания (рядовой, сержант, офицер и т.д.);
• Должности (командир отделения, наладчик, командир взвода и др.);
• Стажа службы (набавки за годы службы: 10%, 15%, 20%, 25%, 30%, 40%, 50%);
• Классности (1-я, 2-я, 3-я классность);
• Набавок за воинское звание (фиксированные суммы).

Примерная база (без набавок за СВО) для контрактника рядового состава на 2024–2025 гг; составляет от 204 000 до 250 000 руб. в месяц.

Ежемесячные выплаты за участие в СВО (Указ Президента РФ № 647)

Это самая существенная часть дохода. Выплачивается за каждый календарный месяц выполнения задач в зоне СВО:

• Рядовой, сержанты, старшины: 204 000 руб. в месяц (минимальный гарантированный размер).
• Офицеры: от 204 000 руб. и выше (в зависимости от должности и звания, может достигать 300 000+ руб.).

Важно: Данная выплата производится пропорционально отработанному времени в зоне СВО в отчетном месяце. Если военнослужащий находился в госпитале, в отпуске или на курсах за пределами зоны СВО — сумма пересчитывается по дням.

Разовые выплаты (Постановление Правительства РФ № 1469 и др.)

• При заключении контракта: разовый выплаченный знак (единовременная выплата) от 400 000 руб. (федеральный уровень) + региональные доплаты (в зависимости от субъекта РФ, откуда призван/заключил контракт военнослужащий; могут составлять от 100 000 до 1 000 000+ руб.).
• За ранение/контузию: от 1 000 000 до 3 000 000 руб. (в зависимости от тяжести).
• В случае гибели (инвалидности I группы): выплата родственникам/военнослужащему 7 400 000 руб. (страховое обеспечение) + региональные выплаты.

Дополнительные набавки и бонусы

• За уничтожение/пленение техники: установлены фиксированные суммы за каждую единицу (танк, БМП, БПЛА и т.д.).
• За выполнение боевых задач (бонусы): командиры могут выделять премиальные средства за отличия в бою (по представлению).
• Набавки за секретность, ные прыжки, подводные плавания и др;, сохраняются, если предусмотрены штатом.

Социальные гарантии и компенсации

Помимо денежных выплат, участникам СВО предоставляются:

1. Бесплатное питание, обмундирование, жилье (в казармах/полевых лагерях).
2. Медицинское обеспечение (в т.ч. высокотехнологичная помощь).
3. Право на получение земельного участка (дачный/ИЖС) без очереди.
4. Преимущественное право на поступление в вузы (для детей).
5. Пенсионные коэффициенты за время службы в зоне СВО (1 год = 3 года стажа).

Как узнать точную сумму для конкретного военнослужащего?

Поскольку в/ч 94917 — это воинская часть, точные расчеты ведет финансово-экономическая служба (ФЭС) части и воинская казначейская рота (ВКР).

Каналы получения информации:

• Личный кабинет на Госуслугах (ЕСИА): раздел «Выплаты» / «Пенсионное обеспечение» / «Военная служба» (доступно после авторизации по СМЭВ/ЭСИА).
• Мобильное приложение «Госуслуги. Армия»: показывает начисления, задолженности, историю выплат.
• Через командира (начальника службы кадров/ФЭС): самый надежный способ — запросить справку о начислениях у непосредственного командира или в казначейской роте части.
• Банковское приложение: история переводов на зарплатную карту (обычно банки-операторы: Промсвязьбанк, Сбербанк, ВТБ, Газпромбанк).

Частые вопросы (FAQ)

Выплачивается ли зарплата, если ранен и нахожусь в госпитале?

Да. По Указу Президента РФ, время пребывания в стационаре за ранение/контузию, полученные в зоне СВО, приравниваеться к выполнению задач. Выплачивается полное ОДВ + ежемесячная выплата 204 000 руб. (пропорционально дням). Плюс разовая выплата за ранение.

Считается ли время СВО к пенсионному стажу?

Да. Каждый месяц службы в зоне СВО засчитывается за 3 месяца календарного стажа для назначения пенсии за длительную службу (ФЗ-166, ст. 15.1).

Могут ли задержать выплату 204 000 руб.?

Законно — нет. Это гарантированная федеральная выплата. Задержки возможны только по техническим причинам (ошибка в документах, несвоевременное сдача отчетности командиром). Необходимо писать рапорт командиру части с требованием разобраться через ФЭС/ВКР.

Есть ли налоги (НДФЛ) с этих выплат?

С выплат по Указу № 647 (204 000 руб.) и разовых за ранение/гибель — НДФЛ НЕ удерживается (п. 34 ст. 217 НК РФ). С основного денежного содержания (ОДВ), набавок за звание/стаж/классность — НДФЛ удерживается стандартным образом (13% для налоговых резидентов);

Резюме

Для военнослужащего в/ч 94917, выполняющего задачи в зоне СВО по контракту, минимальный гарантированный ежемесячный доход («на руки») формируется примерно так:

• ОДВ (база + стаж + звание) ~ 50 000 – 80 000 руб. (после удержания НДФЛ);
• Ежемесячная выплата за СВО (Указ № 647) ~ 204 000 руб. (без НДФЛ);

Важное предупреждение: Остерегайтесь мошенников, предлагающих «помочь оформить выплаты», «перевести на другую карту» или «узнать точные списки» за деньги. Официальная информация предоставляется только через командование части, ВКР, Госуслуги или банк-оператор. Не сообщайте свои данные (номер карты, СНИЛС, пароли от Госуслуг) посторонним лицам.

Статья подготовлена на основе открытых нормативных правовых актов РФ (Указы Президента, Постановления Правительства, НК РФ, ФЗ-166, ФЗ-76) и справочных данных реестров ЕГРЮЛ/СПАРК. Персональные данные руководителя и точный адрес части замаскированы в соответствии с требованиями безопасности и законодательства о персональных данных. Конкретные суммы для конкретного лица уточняйте в финансовой службе воинской части.